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公职人员管理系统是一种集成化的管理信息系统，用于管理和监督公务员的任免、晋升、培训、工资福利等方面的信息，为公务员的招录、选拔、任用和管理提供支持和服务。其主要功能包括：公务员招录、考试管理、任免管理、考核评价、晋升晋级、职业教育等。公职人员管理系统具有信息化、集成化、系统化、公开透明的特点，能够提高公务员管理的效率和科学程度，保障公务员队伍的素质和形象，有利于推进政府治理改革。
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